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公告 人事主任 - 人事室 | 2025-12-15 | 點閱數: 27
有關本市114年度國民小學第29期主任候用人員甄選錄取名單(如附),請參閱。
人事主任 - 人事室 | 2025-03-20 | 點閱數: 178
一、 依據教育部114年3月13日臺教師(四)字第1142600526C號函暨「教育部及所屬機關商借高級中等以下學校及幼兒園教師作業原則(以下簡稱商借原則)」辦理。 二、 教育部為辦理藝術教育相關業務,規劃於114學年商借公立學校優秀教師2名至教育部擔任行政工作,資格及工作內容如下: (一) 教師資格: 1、 公立高級中等以下學校(不含偏遠、離島、原住民地區及小型規模學校)之正式合格編制內專任教師(小型規模學校指全校班級... 觀看完整文章
人事主任 - 人事室 | 2025-03-20 | 點閱數: 115
該校商借教師需求如下: (一) 小學部:導師、特教或輔導教師,擇優錄取1名。 (二) 中學部:普通型高中或國民中學各科教師,擇優錄取2名。
人事主任 - 人事室 | 2025-02-19 | 點閱數: 128
旨揭保險經人事總處公開徵選,由國泰人壽賡續承作,辦理期間自114年2月22日0時起至117年2月21日24時止,相關資訊請逕至人事總處全球資訊網給與福利處「福利文康」區及國泰人壽官方網站「公教人員長照服務專區」參考運用。
人事主任 - 人事室 | 2025-02-19 | 點閱數: 227
一、市府為協助本府所屬員工解決可能影響工作效能之相關問題,並貫徹友善職場核心理念,每年度依需求調查結果,訂定員工協助方案(Employee Assistance Programs,以下簡稱EAPs)年度推動計畫,114年度計畫結合「DEI–多元、公平與共融」精神及心理健康三級預防原則,以「能量補給,健康打底」、「多元關懷,友善同理」及「整合資源,全力支援」為策略目標,發展各項身心健康促進措施,以提升員工士氣與服務效能。 二、本府人事處業指派專責人員執行諮詢服務申請及轉介相關作業,並依規定保密,請轉知同仁安心使用,申請方式如下: (一)免付費諮詢服務:080-002-7858(請幫我... 觀看完整文章
人事主任 - 人事室 | 2025-02-17 | 點閱數: 116
一、「114年至117年『闔家安康』-全國公教員工團體保險」(以下簡稱本保險),經公開徵選由凱基人壽保險股份有 限公司(以下簡稱凱基人壽)獲選賡續承作,檢送本保險辦理說明資料、方案內容及加入表各1份。 二、詳情請同仁自行下載附件參閱。
公告 人事主任 - 人事室 | 2025-02-17 | 點閱數: 117
一、「公務人員領有勳章獎章榮譽紀念章發給獎勵金實施要點」名稱修正為「公務人員領有勳章獎章發給獎勵金實施 要點」(以下簡稱本要點),並修正全文,業經考試院會同行政院民國114年2月6日修正發布,檢送修正規定、修正 總說明及修正對照表各1份。 二、依考試院、行政院114年2月6日考臺銓二字第11400003911號、院授人給揆字第11300034192號令辦理。 三、本要點本次修正主要係刪除榮譽紀念章規定並相應修正法規名稱、提高獎勵金及特殊功績勳績撫卹金發給標準,以 及除服務獎章外之勳章、獎章獎勵金改採即時發給。 四、請同仁自行下載附件參閱。
公告 人事主任 - 人事室 | 2025-01-22 | 點閱數: 128
本校113學年度第2學期第1次教學支援教師甄選結果如下: 一、閩南語教學支援教師缺額1名:正取陳O禎,備取無。 二、本次甄選已足額錄取,不再辦理下階段招聘。
重要 人事主任 - 人事室 | 2025-01-16 | 點閱數: 113
「桃園市政府及所屬各機關學校員工職場霸凌防治與申訴作業注意事項」 業經本府113年12月6日修正發布,相關規定及附件如下方連結: https://law.tycg.gov.tw/LawContent.aspx?id=GL002332 本校教職員工如有職場霸凌情形,請撥打03-3291782 分機710 向本校申訴。
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本校六十週年校慶特刊

即時空氣質量指數

Taoyuan即時空氣品質
2025年12月28日 21時11分
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空氣質量令人滿意,基本無空氣污染
各類人群可正常活動
空氣質量令人滿意,基本無空氣污染